做好一个工厂的班长,首先要做到的就是,人员分配合理,工作安排合理,班组以及现场管理,我个人认为管理就是先管后理,为什么这样说呢,做为管理者,在你负责的区域日常会发生很多事,你去管了之后就要把理一遍,看看有没有更好的方法和方案以及对策。
1,合理安排生产任务。
2,与自己手下的人建立友好关系,特别是班组核心人员。
3,上面领导的关系,和你自己的工作能力。
4,说到的事一定要办到。
对于一个工厂班组负责人来说每天不紧要寻线,对现场的定置定位,安全隐患,产品质量,人员损失,停产损失,生产指标,等等都要做到极致,比如:产品质量来说,如果你生产出来批量的不良品,这个有谁去买单,那么每天要去现场,巡视产品,如果发现不良品,首先要分析原因,统计数据,上报部门相关领导,该培训要培训,该制定作业指导书就要制定。每个人都要严格执行作业指导。
说的比较多,但是重要的也很多
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